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Quiero residir y trabajar en España, ¿Qué necesito?

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Hoy en día, es frecuente salir del país de origen en busca de mejores oportunidades. Suelen contarse las historias de éxito. Lo que nadie cuenta, en cambio, son las vicisitudes y papeleo, que estas personas encuentran por el camino hasta conseguir desempeñar su trabajo y vivir su vida de manera “legal”, en un status igual al de cualquier nacional del país de acogida. Cuando se quiere optar a un permiso de residencia, el punto de partida es que la pertenencia a un país u otro, sí que importa.

Dependiendo de si se es ciudadano de la Unión Europea o si por el contrario, de un país tercero, los requisitos que se han de cumplir cambian sustancialmente, así como el tiempo de estancia o la tramitación de la solicitud de la misma. Aunque cada caso es único, hay una serie de condiciones que se han de cumplir siempre.

Cuando el país de origen pertenece a la UE, no se debe solicitar un permiso de residencia como tal, sino que lo pertinente es notificar la estancia en el país receptor, aprovechando la libertad de circulación garantizada por la pertenencia a la UE. Sin embargo, otro panorama se le presenta a los ciudadanos de países fuera de la UE: que no es tanto entrar en España, sino poder quedarse regularmente. La burocracia en extranjería es engorrosa y ardua, por la gran cantidad de documentos que hay que presentar, los diferentes organismos que participan en la tramitación, y los plazos que hay que cumplir rigurosamente. Lo deseable para una óptima gestión de la solicitud, así como para la interposición de los posibles recursos posteriores a la misma, es que la ejecución de todo el trabajo lo efectúe un profesional conocedor de las posibles diatribas que puedan surgir a lo largo del procedimiento; la ordenación y consecución de documentos; la solicitud ante la oficina de Extranjería de la ciudad que sea competente, así como la posible llevanza del recurso en caso de ver frustradas las expectativas de la solicitud previa.

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