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SEQUÍA DE DIVIDENDOS: CAUSAS Y SOLUCIONES

El caso tipo es aquel en que el mayoritario/s -frecuentemente administrador, con cargo remunerado - acuerdan reiterada y sistemáticamente destinar beneficios a reservas, en perjuicio de la minoría social.

¿Qué remedios tiene el minoritario? Dos en concreto: la impugnación del acuerdo de no reparto y la separación de la sociedad.

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